Som första kommun i landet kommer Gotlands kommun snart att redovisa en utvärdering av den tobakspolicy som infördes 2008 – en policy som innebär att inga medarbetare i kommunen får röka under arbetstid.

– Innan 2008 var det över hälften av alla medarbetare som utsattes för tobaksrök på arbetstid och det är något som kommunen vill ändra på. Vi vet att det finns både hälsa och ekonomi att vinna på det här, säger projektledare Jenny Sander.

Som ett led i regeringens satsning på minskat tobaksbruk så har Länsstyrelsen på Gotland och Gotlands kommun fått 200 000 för att utvärdera effekten av den tobakspolicy som infördes 2008. Det är 117 andra kommuner som har infört rökfri arbetstid men ingen har tidigare utvärderat insatsen.

– Vi på Gotland använder mest tobak i hela Sverige. Genom att införa en tobakspolicy så drar kommunen som arbetsgivare ett strå till stacken för att vi ska må bäst i Sverige 2025, säger Jenny Sander. Men vi måste ju veta att det ger någon effekt och vad som är nästa steg.

Minskat tobaksbruk är, enligt propositionen En förnyad folkhälsopolitik 2007/08:110, en av våra viktigaste folkhälsofrågor. Regeringen anger följande delmål för minskat tobaksbruk: ”en halvering till 2014 av andelen rökare bland de grupper som röker mest” och ”ingen ska ofrivilligt utsättas för rök i sin omgivning”.

Fjorton procent av kvinnorna och elva procent av männen i Sverige röker dagligen. Inom Gotlands kommun, socialförvaltningen, var det 26 procent som rökte dagligen innan tobakspolicyn infördes. Snart vet man om siffran har minskat.
– Förhoppningsvis så kommer vi få se att policyn hjälpt människor till ett friskare liv, säger Jenny Sander.

För ytterligare information:
Jenny Sander, projektledare Nationella Tobaksuppdraget inom Gotlands kommun,
tel: 0498-26 33 83, e-post: jenny.sander@gotland.se
Marie-Louise Sehlgård, länssamordnare ANDT, Länsstyrelsen på Gotland,
tel: 0498-29 20 65, e-post: marie-louise.sahlgard@lansstyrelsen.se